Lediga jobb som Enhetschef, hälso- och sjukvård i Partille

Närhälsan utvecklar primärvård i världsklass. Med hundratals mottagningar i Västra Götaland finns vi nära invånarna och gör skillnad för deras liv och hälsa. Vi erbjuder dig ett stimulerande och meningsfullt arbete med kompetenta kollegor, tydligt ledarskap och utvecklingsmöjligheter.



Om oss

För att möta framtidens behov satsar Närhälsan stort på digifysiska arbetssätt.

Nu tar vi nästa steg och utvecklar våra digifysiska mottagningar. I Öjersjö öppnar vi en av tre vårdcentraler som kommer att arbeta fullt ut med digitala verktyg. Vi söker dig med ett stort intresse för att arbeta tillsammans för att möta framtidens vård.

Vi arbetar hälsofrämjande, rådgivande och behandlande i första linjens vård; digitalt när det går och fysiskt när det behövs. Arbetet sker genom både akut och planerad verksamhet. På vårdcentralen arbetar medarbetarna till stor del självständigt med egen mottagning med triagering, behandling och att följa upp patienter. För oss är det viktigt med ett nära samarbete på enheten och i tvärprofessionellt team, men även tillsammans med andra aktörer såsom hemsjukvård och annan specialistvård. Arbetet på Närhälsan Öjersjö vårdcentral kommer även att innebära nära samarbete med Närhälsan Furulund vårdcentral, då båda vårdcentralerna har samma vårdcentralchef.

Här kan du läsa mer om fördelar och förmåner som ingår i din anställning i Närhälsan: https://www.narhalsan.se/om-narhalsan/jobba-hos-oss/fordelar-och-formaner/

Om arbetet

Vill du vara med om att forma framtidens vård som ligger i framkant digitalt samt vara med att utveckla framtidens arbetssätt?

Vi erbjuder ett flexibelt och stimulerande arbete. Som enhetschef är du första linjens chefsled och direkt underställd vårdcentralchefen som tillika är verksamhetschef på Närhälsan Furulunds vårdcentral. Du kommer att ingå i den gemensamma ledningsgruppen på Närhälsan Furulund och Öjersjö vårdcentral. I arbetsuppgifterna ingår initialt att projektleda hela uppbyggandet och uppstarten av vårdcentralen. Vårdcentralen planeras öppna i december 2023.

Arbetsuppgifterna inkluderar bl.a. att rekrytera medarbetare, samverka med fackförbunden och implementera samt utveckla de digifysiska arbetssätten. Som enhetschef har du personalansvar, arbetsmiljöansvar, ekonomiansvar, ansvar för bemanning och schemaläggning samt för verksamhetsuppföljning och utvecklingsarbete.

Om dig

Vi söker dig som är utbildad i någon av de legitimationsyrken som arbetar på en vårdcentral och har ett genuint intresse av att utveckla digifysiska arbetssätt. Har du erfarenhet av arbete inom primärvård samt erfarenhet av chefs-och ledarskap är det meriterande, liksom att tidigare ha ansvarat för ombyggnation eller nybyggnation av verksamhet.

Du har förmåga att fatta självständiga beslut och har en grundtrygghet i din profession. Du är mål- och resultatorienterad samt har god analytisk förmåga. I ditt ledarskap lägger du stor vikt vid att engagera och involvera dina medarbetare för att driva verksamheten framåt. Genom tydliga strukturer samt att du är öppen och lyhörd i din kommunikation skapar du förutsättningar för att en god arbetsmiljö och samarbetet på och mellan de två arbetsplatserna.

Du lockas av att ta dig an nya utmaningar och arbeta i en ständigt utvecklande miljö. Det finns stora möjligheter att fortsätta driva den digitala utvecklingen i Närhälsan. Vi ser att du delar Närhälsans kärnvärden Pålitlig, Omtänksam och Nytänkande.

Övrigt

Intervjuer planeras till den 30/3, eftermiddag, och 31/3, förmiddag. 

Chefsrekrytering inom Närhälsan följer chefsrekryteringsprocessen i Västra Götalandsregionen och vi utgår från regionens fyra grundläggande chefskriterier Värdegrundsbaserat chefskap, Mål och resultatorienterat chefskap, Kommunikativt chefskap, Utvecklingsorienterat chefskap. Som en del av urvalsprocessen sker djupintervju och testning vid regionens Center för chefsrekrytering i Göteborg.

 

Välkommen med din ansökan!

Om Västra Götalandsregionen
Västra Götalandsregionen finns till för människorna i Västra Götaland. Vi ser till att det finns god hälso- och sjukvård för alla. Vi arbetar för en hållbar utveckling och tillväxt, bra miljö, förbättrad folkhälsa, ett rikt kulturliv och goda kommunikationer i hela Västra Götaland.
Västra Götalandsregionen arbetar aktivt för att digitalisera fler arbetssätt. För att vara en del av den digitala omvandlingen har du med dig grundläggande färdigheter och kan använda digitala verktyg och tjänster. Du kan söka information, kommunicera, interagera digitalt, är riskmedveten och har motivation att delta i utvecklingen för att lära nytt.


Vill du veta mer om Västra Götalandsregionen kan du besöka vår introduktion till nya medarbetare på länken https://www.vgregion.se/introduktion


Ansökan
Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons.


Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal. Visa mindre

Närhälsan utvecklar primärvård i världsklass. Med hundratals mottagningar i Västra Götaland finns vi nära invånarna och gör skillnad för deras liv och hälsa. Vi erbjuder dig ett stimulerande och meningsfullt arbete med kompetenta kollegor, tydligt ledarskap och utvecklingsmöjligheter.



Om oss

För att möta framtidens behov satsar Närhälsan stort på digifysiska arbetssätt.

Nu tar vi nästa steg och utvecklar våra digifysiska mottagningar. I Öjersjö öppnar vi en av tre vårdcentraler som kommer att arbeta fullt ut med digitala verktyg. Vi söker dig med ett stort intresse för att arbeta tillsammans för att möta framtidens vård.

Vi arbetar hälsofrämjande, rådgivande och behandlande i första linjens vård; digitalt när det går och fysiskt när det behövs. Arbetet sker genom både akut och planerad verksamhet. På vårdcentralen arbetar medarbetarna till stor del självständigt med egen mottagning med triagering, behandling och att följa upp patienter. För oss är det viktigt med ett nära samarbete på enheten och i tvärprofessionellt team, men även tillsammans med andra aktörer såsom hemsjukvård och annan specialistvård. Arbetet på Närhälsan Öjersjö vårdcentral kommer även att innebära nära samarbete med Närhälsan Furulund vårdcentral, då båda vårdcentralerna har samma vårdcentralchef.

Här kan du läsa mer om fördelar och förmåner som ingår i din anställning i Närhälsan: https://www.narhalsan.se/om-narhalsan/jobba-hos-oss/fordelar-och-formaner/

Om arbetet

Vill du vara med om att forma framtidens vård som ligger i framkant digitalt samt vara med att utveckla framtidens arbetssätt?

Vi erbjuder ett flexibelt och stimulerande arbete. Som enhetschef är du första linjens chefsled och direkt underställd vårdcentralchefen som tillika är verksamhetschef på Närhälsan Furulunds vårdcentral. Du kommer att ingå i den gemensamma ledningsgruppen på Närhälsan Furulund och Öjersjö vårdcentral. I arbetsuppgifterna ingår initialt att projektleda hela uppbyggandet och uppstarten av vårdcentralen. Vårdcentralen planeras öppna i december 2023.

Arbetsuppgifterna inkluderar bl.a. att rekrytera medarbetare, samverka med fackförbunden och implementera samt utveckla de digifysiska arbetssätten. Som enhetschef har du personalansvar, arbetsmiljöansvar, ekonomiansvar, ansvar för bemanning och schemaläggning samt för verksamhetsuppföljning och utvecklingsarbete.

Om dig

Vi söker dig som är utbildad i någon av de legitimationsyrken som arbetar på en vårdcentral och har ett genuint intresse av att utveckla digifysiska arbetssätt. Har du erfarenhet av arbete inom primärvård samt erfarenhet av chefs-och ledarskap är det meriterande, liksom att tidigare ha ansvarat för ombyggnation eller nybyggnation av verksamhet.

Du har förmåga att fatta självständiga beslut och har en grundtrygghet i din profession. Du är mål- och resultatorienterad samt har god analytisk förmåga. I ditt ledarskap lägger du stor vikt vid att engagera och involvera dina medarbetare för att driva verksamheten framåt. Genom tydliga strukturer samt att du är öppen och lyhörd i din kommunikation skapar du förutsättningar för att en god arbetsmiljö och samarbetet på och mellan de två arbetsplatserna.

Du lockas av att ta dig an nya utmaningar och arbeta i en ständigt utvecklande miljö. Det finns stora möjligheter att fortsätta driva den digitala utvecklingen i Närhälsan. Vi ser att du delar Närhälsans kärnvärden Pålitlig, Omtänksam och Nytänkande.

Övrigt

Intervjuer planeras till den 27 januari 2023.

Chefsrekrytering inom Närhälsan följer chefsrekryteringsprocessen i Västra Götalandsregionen och vi utgår från regionens fyra grundläggande chefskriterier Värdegrundsbaserat chefskap, Mål och resultatorienterat chefskap, Kommunikativt chefskap, Utvecklingsorienterat chefskap. Som en del av urvalsprocessen sker djupintervju och testning vid regionens Center för chefsrekrytering i Göteborg.

 

Välkommen med din ansökan!

Om Västra Götalandsregionen
Västra Götalandsregionen finns till för människorna i Västra Götaland. Vi ser till att det finns god hälso- och sjukvård för alla. Vi arbetar för en hållbar utveckling och tillväxt, bra miljö, förbättrad folkhälsa, ett rikt kulturliv och goda kommunikationer i hela Västra Götaland.
Västra Götalandsregionen arbetar aktivt för att digitalisera fler arbetssätt. För att vara en del av den digitala omvandlingen har du med dig grundläggande färdigheter och kan använda digitala verktyg och tjänster. Du kan söka information, kommunicera, interagera digitalt, är riskmedveten och har motivation att delta i utvecklingen för att lära nytt.


Vill du veta mer om Västra Götalandsregionen kan du besöka vår introduktion till nya medarbetare på länken https://www.vgregion.se/introduktion


Ansökan
Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons.


Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare:
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal. Visa mindre

Partille kommun har idag nära 40 000 invånare och är en förstad i utveckling. Det är upp till oss 2 900 anställda att leverera kvalitet och service som gör det gott att växa upp, arbeta och leva i Partille. Detta med grund i våra värdeord: allas lika värde, professionalitet och framåtanda.

Avdelningen bistånd och hälsa ansvarar för verksamheter inom hälso- och sjukvård, omsorg samt myndighetsutövning och förebyggande verksamheter. Här finns enheterna bistånd-/sjuksköterskor-/PartilleRehab-/korttid samt förebyggande verksamhet, där även en del av vår administrativa personal finns. Vi har ett brett och spännande ansvarsområde med mycket samverkan med andra avdelningar och vårdgivare. Inom den förebyggande enheten samarbetar vi även med civilsamhället.

ARBETSUPPGIFTER
Gillar du att arbeta brett och få utvecklas i din chefsroll tillsammans med duktiga kollegor? Då finns möjligheten att bli en del av vårt gäng. Vi arbetar för ett bistånd och hälsa och har flera stora gemensamma utvecklingsarbeten igång.

Vi har nu chansen att knyta ytterligare en enhetschef till vår chefsgrupp som idag består av fem chefer och en processledare. Vi är ett gott gäng som arbetar tillsammans med hög delaktighet i många frågor och med ökat fokus på omställningen till en god och nära vård finns det mycket att ta sig an. Vi tror att med dig i teamet kommer vi att kunna ha ett hållbart och utvecklande ledarskap inom vår avdelning samtidigt som vi kan ha roligt tillsammans.

Som enhetschef är du underställd avdelningschef och ingår i avdelningens ledningsgrupp. I ditt uppdrag som resurschef kommer du att stärka upp och avlasta befintliga chefskollegor i olika frågor så som:

- Går in för chef vid frånvaro med fullt ansvar för personal och verksamhet
- Kompetensförsörjningsfrågor och rekrytering
- Systematiskt kvalitetsarbete och omvärldsbevakning
- Enhetsspecifikt administrativt stöd och säkerhetsfrågor

Inom avdelning bistånd och hälsa arbetar vi målstyrt för helheten med hög delaktighet hos våra medarbetare. Bland annat genom att arbeta med utveckling av multiprofessionella team och gemensamt lärande. Vi tror att det är nyckeln till varför våra medarbetare svarar att man trivs på sin arbetsplats. Bredden inom vår avdelning ger oss unika möjligheter att utveckla verksamheten och vårt arbete påverkar och involverar ofta andra avdelningar i förvaltningen. Uppdraget som resurschef är föränderligt efter behov och över tid och på sikt kan det även innebära personalansvar. För rätt person finns det stora möjligheter att påverka uppdragets utformning och delta i arbetet på olika sätt.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har en för uppdraget relevant högskoleutbildning. Du har erfarenhet av att arbeta som chef inom vård och omsorg eller vana att leda och stödja verksamheten genom projektledning eller annat stöd. Har du erfarenhet inom kommunal vård och omsorg och/eller har arbetat inom något av områdena för bistånd och hälsa ser vi det som meriterande.

Du trivs med att arbeta tillsammans med andra och lyssnar, kommunicerar och löser konflikter på ett konstruktivt och lyhört sätt. Som resurschef skapar du engagemang och delaktighet samtidigt som du har struktur och en god administrativ förmåga. För att lyckas i rollen ser du både till den enskildes väl och verksamhetens bästa. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Drivs du, liksom vi av att utveckla verksamheten som ger kvalitet för brukaren samtidigt som vi har kul längst vägen tycker vi du ska söka dig till oss!

Varmt välkommen med ansökan!

ÖVRIGT
Vid erbjuden anställning genomförs ID kontroll och ett godtagbart utdrag ur polisens belastningsregister ska uppvisas.

För anställning i brukar- eller patientnära verksamheter är vaccination mot covid-19 viktigt för att förebygga smitta. I Partille kommun ser vi det därför som meriterande om du är fullvaccinerad. Visa mindre

Partille kommun har idag nära 40 000 invånare och är en förstad i utveckling. Det är upp till oss 2 900 anställda att leverera kvalitet och service som gör det gott att växa upp, arbeta och leva i Partille. Detta med grund i våra värdeord: allas lika värde, professionalitet och framåtanda.

Vård- och omsorgsförvaltningen ansvarar för omsorg och stöd till äldre och till personer med funktionshinder. Förvaltningen utför även hälso- och sjukvårdsinsatser i form av hemsjukvård inklusive rehabilitering. Verksamheten är organiserad i avdelningarna äldreomsorg, funktionshinder, bistånd & hälsa samt stöd- och utvecklingsenheten. PartilleRehab tillhör avdelningen bistånd & hälsa, som också inrymmer sjuksköterskeenhet, demensteam, korttidsenhet, biståndshandläggning, anhörigstöd och mycket mer. Bredden inom vår avdelning, och vårt förvaltningsövergripande ansvar i många frågor, ger oss unika möjligheter att arbeta gränsöverskridande och att utvecklas tillsammans.

PartilleRehab har ett delat uppdrag inom två verksamheter: primärvårdsmottagning inom Vårdval Rehab samt kommunal rehabverksamhet inom hemsjukvården. På enheten arbetar arbetsterapeuter, fysioterapeuter, rehabiliteringsassistenter och receptionist, totalt ca 30 medarbetare.

ARBETSUPPGIFTER
Har du bakgrund inom hälso och sjukvård samt några års erfarenhet av att arbeta som chef? Är du övertygad om att man genom samarbete och samverkan kan uppnå högt uppsatta mål inom vård och rehabilitering? Då hoppas vi att du blir nyfiken på denna tjänst som enhetschef för PartilleRehab! Tillsammans med kommunens sjuksköterskeenhet har vi som målsättning att erbjuda kommunal hälso- och sjukvård av bästa tänkbara kvalitet. I uppdraget ingår också att leda och utveckla kommunens primärvårdsmottagning inom Vårdval Rehab. Vi erbjuder dig ett spännande och varierande chefsuppdrag i samarbete med engagerade kollegor.

Som enhetschef för PartilleRehab utgör du en viktig del av ledningen för Partille kommuns hälso- och sjukvård och bedriver din verksamhet i tätt samarbete med enhetschef för sjuksköterskeenhet, korttidsenhet, biståndsenhet samt resursenhet. Tillsammans utgör ni avdelningens ledningsgrupp och arbetar målstyrt med helheten i fokus, där utvecklings- och förbättringsarbete är självklarheter i det dagliga arbetet. Du kommer att ansvara för medarbetare fördelade inom kommunal verksamhet och inom primärvårdsuppdraget. I din roll kommer du således att driva och utveckla både kommunalt rehabiliteringsarbete och primärvårdsverksamhet parallellt. För att lyckas med detta uppdrag finns självklart olika stödfunktioner att tillgå, till exempel en samordnande funktion för primärvårdsverksamheten.

En viktig del i uppdraget kommer vara att bedriva samverkansfrågor, såväl inom den egna förvaltningen som med andra vårdgivare och aktörer, ofta inom primärvården. Vi ser samverkan och samarbete mellan våra olika enheter, andra vårdgivare och kollegor som viktigt för att kunna erbjuda rätt insatser och en god vård till våra patienter.
Låter detta som en tjänst som kan passa dig?

Varmt välkommen med din ansökan!

KVALIFIKATIONER
Vi ser att du som söker har minst tre års erfarenhet av att arbeta som chef. Du har relevant högskoleutbildning, gärna inom hälso- och sjukvård eller rehabilitering. Har du tidigare varit chef för liknande enhet eller verksamhet är det meriterande, liksom tidigare arbetslivserfarenhet inom hälso- och sjukvård och/eller rehabilitering. Vi ser gärna att du har erfarenhet av att arbeta inom kommunal verksamhet. Det är meriterande om du har erfarenhet av att driva förändrings- och utvecklingsarbete.

För att trivas i denna roll behöver du vara en trygg och stabil person med en hög grad av personlig mognad. Du är duktig på att bygga förtroendefulla relationer, motivera andra, samt att leda mot gemensamt uppsatta mål. Det är av yttersta vikt att du som söker trivs i en social roll med många kontaktytor och att du har lätt för att samarbeta med andra. Du är initiativrik och har en god förmåga att planera och genomföra förändringsarbete. Genom ett närvarande och coachande ledarskap skapar du förutsättningar för engagemang, arbetsglädje och utveckling hos dina medarbetare.

ÖVRIGT
Före erbjudande om anställning ska ett godtagbart utdrag ur polisens belastningsregister uppvisas.

Vi eftersträvar mångfald bland personalen avseende kön, ålder och kulturell/etnisk bakgrund. Visa mindre

Partille kommun har idag nära 40 000 invånare och är en förstad i utveckling. Det är upp till oss 2 900 anställda att leverera kvalitet och service som gör det gott att växa upp, arbeta och leva i Partille. Detta med grund i våra värdeord: allas lika värde, professionalitet och framåtanda.

PartilleRehab driver både verksamhet inom kommunal rehab och privat rehabmottagning enligt vårdval rehab. Som chef för PartilleRehab ansvarar du för ett trettiotal medarbetare som därmed arbetar både i primärvård och kommunal regi. Du blir en viktig del i ledningen av hälso- och sjukvården i kommunen med duktiga kollegor som ansvarar för sjuksköterskeenhet, korttidsenhet, biståndsenhet samt resursenhet.

Bredden inom vår avdelning bistånd och hälsa, och vårt förvaltningsövergripande ansvar i många frågor, ger oss unika möjligheter att utveckla verksamheten. Just nu har vi fokus på utvecklingsarbete tillsammans med hemtjänsten för att skapa en trygg nära vård och omsorg i ordinärt boende.

Vi eftersträvar mångfald bland personalen avseende kön, ålder och kulturell/etnisk bakgrund.

ARBETSUPPGIFTER
Inom vår egen kommunala hälso-och sjukvård är sjuksköterskeenheten en viktig samarbetspartner, med ansvar för den gemensamma kommunala hälso-och sjukvården. Genom ditt ansvar som chef över vårdval rehab, ges unika möjligheter att utveckla rehabilitering inom ramen för primärvård. Det dubbla uppdraget ger också medarbetare med bred kompetens.

Som enhetschef är du underställd avdelningschef och ingår i avdelningens ledningsgrupp och till din hjälp finns stödfunktioner att tillgå. Som en del av ledningen arbetar du arbetar målstyrt för att bidra till helheten och skapar delaktighet och engagemang hos dina medarbetare.

Vi ser fram emot att tillsammans med dig som ny kollega utveckla former och arbetssätt, såväl inom avdelningen som tillsammans med andra kollegor i förvaltning och med andra aktörer i vårdsamverkan.

KVALIFIKATIONER
Du har några års erfarenhet som chef inom vård och omsorg och är en tydlig ledare med personlig mognad. Du har relevant högskoleutbildning och vi ser gärna att du har erfarenhet inom rehabilitering.

Du tar initiativ som gagnar helheten och har förmåga att planera och genomföra förändringsarbete. Vi vill helt enkel att du drivs av att utveckla verksamhet som ger kvalitet för brukaren och vill göra det tillsammans med oss.

ÖVRIGT
Före erbjudande om anställning ska ett godtagbart utdrag ur polisens belastningsregister uppvisas. Visa mindre